（原标题：桐乡打造长三角高质量发展区域集群 记者：沈晓颜 通讯员：徐潇卓）

    在长三角一体化上升为国家战略的进程中，因产业集聚而产生的效应已越发明显。

    地处长三角中心地带的桐乡市，集聚着一批来自上海、杭州、江苏等地的产业项目，并在此茁壮成长，成为行业内的领军企业。

    “我们在安徽合肥布局了原料生产企业，在江苏南通发展临港产业，在舟山入股绿色石化企业……未来两年内，我相信企业的原料将不再依赖进口，在长三角范围内就可基本实现自给自足。”位于桐乡市的桐昆集团副总裁、董秘周军告诉记者。

    打通长三角产业链 勾画发展“新版图”

    今年1月2日，在江苏省2020年全省重大产业项目建设现场推进会南通市分会的现场，总投资200亿元的桐昆聚酯一体化项目正式开工。该项目的开工标志着桐昆集团产业链布局从临河逐渐走向临海。

    为何要将项目的地址选在江苏南通？“原材料的运输需要通过海运，而南通紧邻洋口港，在区位优势上占据了先天优势。”周军说。

    据了解，该项目将形成年产500万吨PTA、240万吨聚酯长丝的生产规模，全部投产后预计产值可达350亿元，利税为35亿元。

    除了在江苏布局产业链之外，桐昆还将目光瞄准了安徽。

    去年12月5日，由桐昆控股集团和上海宝钢气体有限公司共同建设、分别投资的年产120万吨乙二醇及配套合成气项目，在安徽省庐江龙桥工业园区举行开工仪式。

    选择安徽也得益于长三角天然的地缘优势与产业协同。“工业园区内正好布局了电厂，附近的巢湖还具备内河港口。”周军向记者算了一笔账，“今后，聚酯纺丝的原材料将可以直接通过内河航道运抵桐乡的生产基地，相比普通的陆路运输，运输成本可降低50%左右。”

    有了这两个项目的加持，桐昆的聚酯纺丝产业将实现原材料供应的优势最大化和成本最低化，进一步巩固桐昆在行业内的龙头地位。

    发挥产业集聚效应 打造区域“新引擎”

    2008年底，因看中了桐乡的物流、人才、项目实验优势，上海海得控制系统股份有限公司在桐乡成立浙江海得新能源有限公司，以项目公司形式启动风机变流器产品的产业化工作。

    “在桐乡发展的最初一段时间，这里的产业集群效应并不明显，但随着近年来桐乡产业的多元化发展，以浙江合众新能源汽车有限公司为代表的新能源产业逐步崛起，也为企业间的合作创造了契机。”浙江海得新能源有限公司副总经理张永锋说。

    近年来，海得新能源与桐乡的科热电气、昊天伟业智能家居、合众新能源等企业开展变压器、风力发电点流体、驱动器等产业配套合作，在一定程度上实现了部分原材料的供应链体系。

    此外，海得新能源与江苏的产业联系也越来越紧密。“过去，企业所需要的开关、电熔、半导体等电子元器件很大一部分依赖宁夏地区的企业，现在，这些原材料在苏州就能采购完成，便捷的物流条件为企业降低了生产周期，提升了运营效率。”张永锋对记者说。

    更大的优势在于，产业集聚效应的扩大，为企业“准时生产制”的实现奠定了基础。“过去，因为距离远，企业往往一次性采购大量的电子元器件，不仅占用了库存，还占用了大量资金。”张永锋说，长三角一体化下的产业协同发展，让企业间的沟通更加便捷，原材料的采购也更加合理。

    为创新驱动添动力 打造人才“新高地”

    “对人才，再怎么重视都不为过。”“你若能来，桐乡必不负你。”“爱‘才’如命，求贤若渴的桐乡渴望来自全球的高端人才汇聚于此。”……近年来，桐乡将人才视为引领高质量发展的“第一动力”，持续深化人才工作，取得了显著的成效。

    下至企业，对人才的尊重与渴求浓厚了桐乡的科研氛围。“预计在明年年底，我们桐昆总部将进行搬迁，现在的总部大楼可以作为企业科研人才的办公场地，搬迁后，他们可以在市区工作，再也不用来回奔波了。”周军对记者说。

    经过三十多年的创新发展，目前，桐昆集团拥有国务院特殊津贴专家1名，博士26名，高级以上职称55人，外聘院士专家3名。

    上至政府，桐乡出台一系列人才优惠政策，更高水平实施人才集聚行动。5月17日，“乌镇院士之家”开家暨院士嘉兴行活动正式启动，18位海内外院士成为首批“进家院士”。

    “这个引才聚才平台的启用，将促进高端人才资源、产业要素和科技金融要素的高度融合，成为桐乡打造国际化全域创新之城战役的主阵地。”桐乡市相关负责人表示，依托乌镇·院士智慧谷建设运营，这里将成为立足桐乡、服务嘉兴、辐射长三角的院士高端人才聚集地、未来产业策源地、服务新高地。

    近年来，桐乡陆续举办海外高层次人才桐乡行、2019（首届）全球工业互联网大会、2019中国浙江星耀南湖·长三角精英峰会等活动，广泛宣传桐乡人才政策和创业创新环境。2019年11月，桐乡还出台《关于更高质量促进人才创业创新的若干举措》，围绕数字经济“一号工程”、乡村振兴等国家、省重点战略领域，进一步加大人才引育政策强度，实现人才政策再次优化升级。